Arbeitszeitmanager (m/w/d)

Das Besondere an uns:

• Interessantes Aufgabenspektrum mit gestalterischen Möglichkeiten
• Zeitgemäßer, partizipativer Führungsstil
• Ein einladendes und vielfältiges Team
• Bewegte oder entspannte Pausen im Landschaftspark Herzberge
• Kiez-Nähe für feierabendliche Freizeitaktivitäten
• Kita auf dem Klinikgelände
• Regelmäßige Teamevents
• Umweltfreundlich und gesund unterwegs mit dem Jobrad
• Firmenfitness-Angebot für mentales und körperliches Wohlbefinden
• Eine attraktive Vergütung nach AVR DWBO inkl. Jahressonderzahlung und Kinderzuschlag
• Arbeitgeberfinanzierte interne und externe Fortbildungsangebote
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% des Bruttolohns
• Jobticket-Option für 34€ statt 49€ im Monat

Ihr Profil:

• Sie kennen die Kernprozesse im Personalwesen und haben idealerweise bereits Erfahrungen in der Dienstplanung o.ä. erworben.
• Ihre Ziele verfolgen Sie beharrlich und mit aufgabengerechter Detailtiefe.
• Sie verfügen über eine hohe IT- und Zahlenaffinität und ein hohes Maß an analytischer Kompetenz.
• Sie kennen die Grundlagen gesetzlicher Qualitätsvorgaben für Krankenhäuser oder sind in der Lage, sich diese kurzfristig anzueignen.
• Sie suchen den Einstieg in ein spannendes zukunftsorientiertes Aufgabenfeld mit hohem Digitalisierungsgrad und hoher persönlicher Interaktion.

Ihre Aufgaben:

• Administration und Konfiguration des Zeitwirtschaftssystems (SP-Expert) sowie des Berechtigungskonzeptes
• Mitarbeit bei der Bereitstellung und der Weiterentwicklung von Regelauswertungen zur Erfüllung gesetzlicher Qualitätsvorgaben
• Entwickeln alternativer Arbeitszeitmodelle in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
• Pflegen von Personaldaten im Zeitwirtschaftssystem (SP-Expert) in Abstimmung mit den medizinischen Fachabteilungen